Êdî kêmasiya karmendan tune. Em hêza nû ji we re tînin.
Li şûna kadroyên vala, plansaziyên nobetê yên tije: em li derveyî welêt pisporên lênêrînê û terapiyê yên jêhatî dibînin ku bi zanebûn dixwazin werin cem we – û rê heta wir em digirin ser xwe. Naskirina dîplomayê, vîze, bicihbûn. Hûn biryarê didin, em organîze dikin.
Hevkarek ji bo hemû rê. Hûn li ser saziya xwe hûr bibin.
Em bi xwe ji qada lênêrîn û terapiyê tên. Em dizanin kadroyeke vala di jiyana rojane de tê çi wateyê – û pisporekî baş çi diguherîne.
Mirovên rast
Em pispor û şagirtên ku li gorî pêwîstî û tîma we ne dibînin, belgeyan pêşî kontrol dikin û hevpeyvînan organîze dikin – bi vîdyoyê jî.
Naskirina dîplomayê bê serêşî
Serlêdan, ezmûna zanînê, kursa lihevhatinê: em çavdêriya giştî diparêzin û hemû têlan bi hev ve girêdayî digirin.
Vîze û prosedura pisporan
Em hemû belgeyan ji bo prosedura bilez a pisporan (§ 81a AufenthG – Qanûna Rûniştinê) amade dikin – hûn îmze dikin, yên mayî em li ser xwe digirin.
Bicihbûneke mayînde
Piştgirî di hefteyên yekem de – da ku hevkarê nû bibe beşeke domdar a tîma we.
Arbeitnehmerüberlassung (dayîna karmendan bi kirê): bihêzkirina nerm
Hûn bi lez piştgiriyê hewce dikin – ji bo demên qerebalix, nebûna karmendan an karekî demkî? Wê demê em di çarçoveya Arbeitnehmerüberlassung (dayîna karmendan bi kirê) de pisporan didin we. Karsaz em dimînin: peyman, hesabê meaşan û organîzasyon li cem me ne, hûn pisporê di tîma xwe de bi kar tînin. Ev bi taybetî ji bo pisporên ji YE û ji bo pisporên ku jixwe li Almanyayê dijîn guncav e. Kesê ku nû ji welatekî derveyî YE tê, bi riya peydakirina me rasterast li cem we bi kareke daîmî dest pê dike.
Du rê. Yek armanc: tîma we temam e.
Li gorî welatê eslî û rewşa rûniştinê ya pispor em modela guncav dibînin – û bi eşkereyî ji we re dibêjin kîjan rê ji bo kadroya we ya vala herî baş e.
| Peydakirin | Arbeitnehmerüberlassung (dayîna karmendan bi kirê) | |
|---|---|---|
| Karsazê pispor | Hûn – bi peymana kar a xwe | Em – pispor li cem we di wezîfeyê de dixebite |
| Feydeya we | Bihêzkirina mayînde ji bo tîma we ya bingehîn | Nerm û demkî: demên qerebalix sivik kirin, nebûna karmendan dagirtin |
| Îdeal ji bo pisporên | ku nû ji derveyî welêt tên – ji derveyî YE jî | ji YE an bi niştecihbûn û rewşa rûniştinê ya guncav li Almanyayê |
| Naskirina dîplomayê û vîze | Em di hemû rê de piştgiriyê didin | Berî wezîfeyê em belge û naskirina dîplomayê kontrol dikin |
| Bingeha hiqûqî | SGB III (§§ 296 ff.) | Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG – Qanûna Dayîna Karmendan bi Kirê), bi destûra Ajansa Federal a Kar (Bundesagentur für Arbeit) |
Kurteyeke sade, ne şêwirmendiya hiqûqî.
Hûn biryarê didin. Yên mayî em dikin.
- Zelalkirina pêwîstiyêKîjan pîşe, çend kadro, ji kengê ve, li kîjan cihî? Axaftin bi telefon an vîdyoyê.
- Axaftina kesaneEm xizmet û şertan bi awayê kesane gotûbêj dikin – û her tiştî bi nivîskî tomar dikin.
- Profîl û hevpeyvînEm berendamên guncav pêşkêş dikin. Hûn wan nas dikin û biryarê didin.
- Peyman, naskirina dîplomayê, vîzePeymana kar, serlêdana naskirinê, prosedura pisporan – em her tiştî amade dikin.
- Gihîştin û fêrkirina karEm di gavên yekem de li Almanyayê û li saziyê piştgiriyê didin.
- Heta naskirina dîplomayêPlansazkirina ezmûna zanînê an kursa lihevhatinê, kesê têkiliyê man.
Şert di axaftina kesane de.
Her pêwîstî cuda ye. Ji ber vê yekê em bi awayê kesane bi we re dipeyivin – li ser pîşe, hejmar, demjimêr û qada ku hûn dixwazin.
Em bi şefafî û li gorî qaîdeyên peydakirina adil dixebitin – ji bo we û ji bo mirovên ku tên cem we. Garantiya naskirina dîplomayê an vîzeyê tune: li ser vê saziyên fermî biryarê didin.
Karmendên lênêrînê û tenduristiyê ji welatên lîsteya WHO tenê Ajansa Federal a Kar (Bundesagentur für Arbeit) dikare bi cih bike (§ 38 BeschV). Em van welatan ji lêgerînê derdixin.
Werin em li ser tîma we biaxivin.
Bê mecbûrî û nepenî: ji me re binivîsin li info@ecorpus.de (mijar: Anfrage Arbeitgeber Corpus Callosum Jobs) an jî telefonî me bikin: 0231 58 69 26 00.
Ji bo axaftina yekem bikêr
- Sazî an şirket, kesê têkiliyê û hejmara ji bo telefona vegerê
- Cureyê saziyê û cihê kar
- Pîşeyên tên lêgerîn û hejmara texmînî
- Destpêka xwestî û gelo hûn bi peydakirinê (kareke daîmî), Arbeitnehmerüberlassung (dayîna karmendan bi kirê) an piştgiriya naskirina dîplomayê/vîzeyê ji bo berendamên xwe re eleqedar in
Em agahiyên we tenê ji bo pêvajoya daxwazê bi kar tînin. Bêtir di daxuyaniya parastina daneyan a me de.